岗位职责：
1、安排训练：告知训练流程、预约制度、训练注意事项、训练要求、训练的原理；
2、陪同及指导监督患者训练；
3、训练期间的视力复查；
4、及时和视光师沟通交流患者训练情况保证功效，促进后续消费。
任职资格：
1、视光专业或护理专业毕业；
2、五官端正，有亲和力；
3、性格开朗、喜欢小孩，和小朋友沟通、互动能力强；
4、吃苦耐劳、团队合作精神强，品德优良；
5、有眼科或者视光工作经验者优先。薪酬及福利政策：
五险一金，带薪年假，年底双薪+年终奖，节日福利，生日福利，住宿补贴等。
成长路径：
视光师〉高级视光师〉技术方向〉区域技术总监
〉管理方向〉项目主任企业文化：
1、专注：成立22年，专注儿童眼健康；自建门诊及视光中心7家；医院眼科门诊21家；
2、专业：已获得国家发明专利及知识产权48个，软件著作权33个，商标18个，产品10个。
在这里，你可以获得：
1、培训与成长；专业眼科医院门诊工作并或者主任医师指导；
2、技术与管理双通道发展；
3、高绩效激励；
4、股份机会、科室合作、合伙人制度；
5、高和谐度、高归宿感企业文化，22年员工零仲裁。